广西it培训最新招聘
共找到437条职位。
-
- 五险
- 周末双休
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 节日礼物
- 培训提升
面试流程:审核简历--岗前培训一周左右---培训合格方能上岗。 属于劳务外包用工形式。 -
- 五险
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
- 全勤奖
1. 工作内容：南宁市区内及周边配送，送货 生活用品、百货，送到地点。公司统一提供车辆，无费用 配送范围：5-30公里之内，无需装卸。库房就近安排 薪资待遇：月综合4000-7600左右. 职位要求：24-58岁，有实际的驾驶经验。会开车会看导航，驾驶证（c1及以上） 工作时间：早八晚六 月休四天(可调休)入职二个月缴纳社保 五险。 面试时间：8:00-17:30。 工作地址：南宁各区都可以，根据个人住处就近分配路线工作安排 -
- 加班补贴
- 岗位晋升
- 项目提成
- 培训提升
【工作内容】 1、作为平面模特，参与各类平面拍摄活动， 2、根据拍摄需求，展示产品或服装的效果，通过摄影师的指导完成各种造型和姿势； 3、与摄影师、化妆师、造型师等团队成员合作，共同完成拍摄任务； 【工作要求】 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神； 工作结束立即结账，另有交通补贴和提成。 【上班时间】 根据拍摄任务安排，弹性工作时间。 可接受新人，长期保证收入。长期招聘 ，有交通补助 有福利补贴可直接来电咨询或投简历可直接联系 -
3、五险+免费培训+节日聚会+生日福利+法定假日+年度集体旅游 4、上班时间:8:20－12:00,14:00-18:30，法定节假日正常 5、可往管理层运营主管发展。
-
工作时间：09:00～18:00，月休四天 薪资福利： 平均薪资7～15k、带薪培训、带薪旅游金、生日福利、高额年终奖、每月聚餐、每季团建，带新培训。
-
工作时间：09:00～18:00，月休四天 薪资福利： 平均薪资7～15k、带薪培训、带薪旅游金、生日福利、高额年终奖、每月聚餐、每季团建，带新培训。
-
岗位职责： 1、负责终端店柜的陈列方案及培训、指导工作； 2、设计卖场商品陈列方案（橱窗陈列、新品上市陈列、节假日陈列、道具陈列等）； 3、制定卖场陈列培训计划、规范卖场陈列形象； 4、监督、指导 …… 岗位要求： 1、有2年以上品牌服装店的陈列指导工作经验; 2、具备良好的培训和指导能力及较强的沟通能力，能接受长期出差者; 3、对服饰色彩与搭配敏感、审美观念强。
-
1、负责区域终端店柜的陈列检视工作； 2、负责协助制定卖场陈列培训计划、规范卖场陈列形象； 3、负责监督、指导、考核、评估卖场的陈列； 4、负责组织搜集国内外相关行业的最新卖场陈列信息。 …… 4、具备良好的培训和指导能力及较强的沟通能力，能接受长期出差者;
-
1、负责区域终端店柜的陈列检视工作； 2、负责协助制定卖场陈列培训计划、规范卖场陈列形象； 3、负责监督、指导、考核、评估卖场的陈列； 4、负责组织搜集国内外相关行业的最新卖场陈列信息。 …… 4、具备良好的培训和指导能力及较强的沟通能力
-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
店长岗位职责： 1、负责管理店面日常工作，监督考核导购的工作表现，及时反映员工动态，并对导购进行培训； 2、负责盘点、商品交接和保管等信息准确无误； 3、负责店铺内货品补齐，商品陈列； 4、激发导购工作热情
-
岗位职责： 1 、对各个项目的施工安全、质量、进度、成本、效益负主要责任，对项目实施全面管理，负责施工人员的各类培训； 2、 负责对公司所有项目售后服务质量的把控，指导团队成员处理好售后服务工作；
-
可以锻炼口才，沟通和交流能力，增加见识面 薪资福利待遇： 试用期：无责3000+高提成15%-40%+奖金+包吃住+带薪培训=综合薪资7000+ 第二个月：无责4000+高提成+奖金+包吃住=综合薪资
-
工作内容：负责员工的招聘、面试入职、培训、人事调动、离职等手续，建立人事档案 薪资待遇：底薪3000+奖金 转正：3500+奖金 工作时间：8:30--6：00上六休一（周日休息） 其他福利待遇：
-
3、五险+免费培训+节日聚会+生日福利+法定假日+年度集体旅游 职责要求： 1、不限经验、学历，接收（全职应届生）、小白、无经验零基础； 2、独立意识、自我管理沟通能力者（优先考虑） 工作内容：
-
工作时间：09:00～18:00，月休四天 薪资福利： 平均薪资7～15k、带薪培训、带薪旅游金、生日福利、高额年终奖、每月聚餐、每季团建，带新培训。
-
岗位职责： 1、负责所管区域的陈列方案及培训、指导工作； 2、协助陈列主管设计卖场商品陈列方案（橱窗陈列、新品上市陈列、节假日陈列、道具陈列等）； 3、协助制定卖场陈列培训计划、规范卖场陈列形象； …… 4、监督、指导、考核、评估卖场的陈列； 岗位要求： 1、有1年以上女装品牌的陈列指导工作经验，负责店数6家以上; 2、具备良好的培训和指导能力及较强的沟通能力，能接受长期出差者; 3、敏锐的流行时尚感觉
-
制定销售计划和销售预算； 3、深入建材行业的市场，收集市场及时动态和信息，以及对营销业务做出相应的调整； 4、寻找开拓渠道潜在客户资源，拜访客户，跟进并签订合同； 5、管理销售团队，评估销售业绩，培训销售人员
-
岗位职责： 1、负责销售部门年度销售目标的达成，目标的制定及分解； 2、组建和管理销售团队，对团队成员进行业务能力培训和指导； 3、带领团队开发新渠道，负责业务需求整合，开拓更加优质的客户资源；
-
能适应出差 工作职责： 1、针对下级地区进行分销渠道开拓，寻找目标客户，拓展品牌的布局； 2、对开发的分销商进行维护，销售政策支持； 3、协助客户进行终端建设，多渠道发展； 4、协助分销店面培训
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
