广西其他职能职位最新招聘

职位描述： 1、负责管理玉林博白县区域经销商； 2、负责玉林博白县城KTV，酒吧场所谈判； 3、负责玉林博白县城业务管理和任务制定； 4、负责完成公司制定销量。 …… 职能类别：城市经理

工作城市：南宁、柳州、桂林、钦州、北海 职位描述: 1.负责开展信用卡部门产品推广、客户维护等工作； 2.根据我行提供的营销数据，开展电话营销及面签工作； 3.结合我行信用卡特惠活动，开展陌拜、 …… 职位要求: 1. 年龄20-35岁 2.大专及以上学历，专业不限； 3.热衷于销售，愿意通过营销工作获取高薪、学习和成长自己。 …… 发展平台: 1.公平晋升平台，快速成长：销售经理→营销主任→区域经理； 2.多岗位锻炼，助你职业发展：职能管理岗→支行客户经理岗→其他岗位锻炼和晋升； 3.机会优先：隶属光大银行南宁分行一级部门，

职位描述: 1.负责开展信用卡产品推广、客户维护等工作，完成销售目标； 2.根据我行提供的营销数据，开展电话营销及面签工作； 3.结合我行信用卡特惠活动，开展陌拜、场景驻点及单位驻点营销活动。 …… 职位要求: 1. 年龄20-35岁 2.大专及以上学历，专业不限（条件优秀者可放宽）； 3.热衷于销售，愿意通过营销工作获取高薪、学习和成长自己。 …… 发展平台: 1.公平晋升平台，快速成长：销售经理→营销主任→区域经理； 2.多岗位锻炼，助你职业发展：职能管理岗→支行客户经理岗→其他岗位锻炼和晋升； 3.分行“后备人才库”、总行“千人工程”菁英选拔

工作城市：南宁、柳州、桂林、钦州、北海 职位描述: 1.负责开展信用卡部门产品推广、客户维护等工作； 2.根据我行提供的营销数据，开展电话营销及面签工作； 3.结合我行信用卡特惠活动，开展陌拜、 …… 职位要求: 1. 年龄20-35岁 2.大专及以上学历，专业不限； 3.热衷于销售，愿意通过营销工作获取高薪、学习和成长自己。 …… 发展平台: 1.公平晋升平台，快速成长：销售经理→营销主任→区域经理； 2.多岗位锻炼，助你职业发展：职能管理岗→支行客户经理岗→其他岗位锻炼和晋升； 3.机会优先：隶属光大银行南宁分行一级部门，

对员工进行培训、考核、奖惩、选拔、培养，调动员工工作积极性，并同有关部门沟通协作，保证客房部工作顺利完成； 3、协调加强部门之间的工作关系，不断工作，提高效率，完善客房部的管理体系； 4、履行业务管理职能 …… 职位要求： 1、2年以上中高端酒店客房管理工作经验，有良好的管理能力， 2、具有良好的服务意识及责任感，工作能认真、主动、积极、细心； 3、原则性强，执行力较好； 4、熟悉客房的各项运转程序；

职位:软件项目经理（硬性要求：会说英语） 职位描述: 我们正在寻找一个熟练的和注重细节的软件项目经理加入我们的团队。作为软件项目经理，你将负责监督项目的计划、执行以及软件项目的交付。 …… 你将与以下部门的跨职能团队合作开发人员、设计人员、测试人员和涉众确保成功的项目成果。 …… 定期进行质量保证评估，以监控项目绩效确保符合既定的标准 -营造一个协作的工作环境，促进创新，团队合作和持续改进 要求: -计算机科学，工程或相关领域的学士学位(或同等工作经验) -具有软件项目经理或类似职位管理综合体的经验软件项目

职位:软件解决方案架构师（要求会英语） 职位描述: 我们正在寻找一个经验丰富和高技能的软件解决方案架构师加入我们的团队。 …… 你将与跨职能团队、涉众和供应商合作以确保成功交付可伸缩和高效的软件系统。 …… 及时识别风险、问题、依赖关系，并提出缓解措施或替代解决方案 -掌握最新的新兴技术、行业趋势和与软件架构相关的最佳实践 要求: 计算机科学或相关专业本科以上学历(或同等工作经验) -具有软件架构师或类似职位设计复杂软件的解决方案经验

1.服从领导工作安排 2.洗碗阿姨负责洗碗，后勤工作 3.随手卫生清洁，日常周清 4

职位职能: 化学工程与工艺、应用化学、化学、生物能源等相关专业毕业或有化工企业工作经验者。 …… 职位描述: 1、负责安全项目的现场勘察、资料收集； 2、对安全评价项目的现场风险进行识别，编制安全评价报告； 3、指导企业对评价现场进行整改； 4、辅助专家完成安全评价项目的评审； 5、完成公司领导及上级领导交办的其它工作

招聘：车间质检员 职位要求： 持有质检员上岗证 负责对象：半成品、成品质量检验 工作目标：严把质量关，防止不合格品出车间 一、岗位职责： 1、服从分配，听从指挥，严格遵守公司各项规章制度和有关规定 …… ，全面履行车间质检工作职能，执行产品质量检查工作； 2、负责车间产品质量的日常检验，严格按工艺规程和质量检验标准，对产品质量进行监督检查。

职位描述： 1. 机电一体化、电力或电气自动化或机械相关专业大专及以上学历，持有中级工程师证； 2. 3年以上品牌物企职能或100万方以上体量的设备管理经验； 3.

学历：硕士研究生及以上 专业：动物分类学或相关专业（研究方向：动物学） 任职要求： 1.年龄35周岁及以下； 2.硕士和本科专业连贯； 3.具有良好的动物分类学研究背景和较丰富的野外工作经验，熟悉并掌握经典动物分类学原理和方法，熟悉哺乳类、两爬类、鱼类等动物； 4.具有较强的动手能力和较好的文字功能； 5.有综合科学考察、动物调查等项目经历者优先考虑。

职位职能: （金属非金属矿山、石油加工、化学原料、化学品及医药制造业、烟花爆竹、金属冶炼等）安全评价师 任职基本要求： 具有安全评价师证或注册安全工程师证 职位描述: 1、负责安全项目的现场勘察

负责公司核心团队和业务团队核心骨干的打造，在公司内部推动核心人才梯队培养计划的落实工作； 四、组织和推动公司的企业文化建设工作，创造有利的人文环境，稳定团队，提升企业凝聚力； 五、与总经理同频，负责职位体系调整 …… HR团队管理经验； 二、具有企业发展的战略性前瞻性思维，有一定人才储备渠道、对企业的岗位规划及设置精通并熟悉，在人才招聘的谈判，引进、培养，监督和考核有一定的经验和案例； 三、熟练操作人力资源各个职能模块

1.负责监督经营生产人员上岗考勤工作，利用收费系统平台检查经营生产人员工作轨迹，发现异常及时反馈至业务公司或职能部门，做好督促纠整工作。 2.负责对采用地磁技术泊位经营生产监管，利用收费系统平台监督经营生产违规行为，发现异常及时提醒提车泊位管理员做好停车服务工作，并做好台账记录。 3.建立完善经营生产监督情况分类汇总台账，及时反馈至业务公司或职能部门。 4.按规定及时汇报有关监督工作情况，无法自行处理事项必须按要求及时上报。 5.按时完成领导交办的工作任务。 7：30-22：00三班倒轮班、轮休

协助拟定集团战略目标和实现的各项措施，并分解到集团各中心及项目公司； 2、组织建立集团的计划管理体系，并定期对集团计划管理体系进行评估； 3、审核各项目关键节点并进行监控、预警，对滞后节点督促项目公司、职能中心制定改进 …… 纠偏措施并跟踪落实； 4、协调组织制定集团年度经营目标，分解项目 、销售、经营年度目标； 5、对集团各中心及项目公司的计划和目标实施情况的监督、检查和考核，并拟订年度、季度或月度检查/考核报告； 职位要求

【职位描述】 1、 督促区域门店店务、设备维护与清洁保养、人员职能标准化的沟通、落实和跟进； 2、新店开业的支援，给予门店运营支持，帮助发现问题及提出解决方案； 3、 督促门店一线人员的培训、管理 …… 综合薪资4-8K)； 2、五险、带薪培训、生日礼、聚会、节日福利、年终奖； 3、年轻的团队、宽广的晋升竞聘空间、人性化的管理模式； 【晋升体系】 1、门市人員-实习督导-督导-区域经理 2、职位招聘