广西物业经理最新招聘

岗位职责： 针对客户需求，为客户提供便捷、高品质、良好体验的客户服务，赢得客户信任，最终实现客户满意及创造收入的核心目的。 1、客户关系管理、客户投诉处理等工作的计划、组织、指导、控制，建立、推进、改善客户关系； 2、完成年度客户满意度目标； 3、对项目的客户满意度、物业费收缴率的结果负责。 任职要求： 大专及以上学历；管理类、营销类专业尤佳 3年以上工作经验 男女不限，年龄25周岁以上；身体健康 性格开朗、乐观、稳重、有良好的职业道德 具备一定的服务礼仪、普通话流利

任职要求： 1、30-45岁，大专及以上学历，果敢干练、写作能力强；管理类、房地产、物业管理等相关专业； 2、持有物业经理岗位资格证优先； 3、具有5年以上物业项目同岗位工作经验； 4、熟悉项目运作

岗位描述： 1.对在管物业的现场服务工作质量指标、实施控制与跟踪、实施结果检验提出有效建议，确保在管物业现场服务工作质量。 2.负责检查、督导在管项目的品质管理工作实施，协助完成月度、季度品质核查，并为绩效考核部门提供数据和依据。 3.指导各在管项目的常态管理、非常态管理以及突发事件应急处理工作。 4.收集各在管项目的品质周报表及工作任务书指标完成情况季报表，做好数据统计分析工作。 5.协助处理在管项目的重大客户投诉和管理责任事故处理，跟进不合格服务的改进情况。 6.协助进行供应商的开发、评审工作。 7.协助完成每年客户满意度调查、客户年度回访工作，汇总、统计有关资料、数据等。 ...

岗位职责： 1、负责公司质量管理体系的实施、维持和改进，落实公司各类规章制度、决议与检查事项，对辖区人员服务质量进行培训，并反馈结果。 2、负责商铺档案的建立与管理，保持信息完整、有序。 3、负责所辖区内房屋共用部位、共用设施、设备的使用管理、维修和更新。 4、巡视商业管辖区域，发现问题时应做好记录，向上级汇报，并协调相关部门进行有效处理。 5、派发水电费、租金结算单、物业费结算单及费用催收，指导下属进行各项费用催收。 6、受理投诉，提出处理意见并组织实施，参与投诉事件的处置。 7、按时完成上级领导和上级部门布置的工作任务。 岗位要求： 1、35周岁（含）以下，全日制大专，具...

岗位职责： 1、编制物业管理公司年度经营目标和年度工作计划并组织实施； 2、组织各岗位开展日常管理、经营与服务工作，提高工作效率，把控经营成本； 3、制定、完善和优化各岗位职责、工作标准、工作流程和各项应急预案，完善本项目物业管理相关制度，提升本项目物业服务品质； 4、负责团队建设工作，组织开展员工业务培训和文体活动，提高员工综合素质。 5、负责物业的全面管理工作，包括秩序维护、工程维修、设备保养与运行、客户服务、环境保洁与绿化等，确保整体服务质量不断提升； 任职资格： 1、年龄45岁以下，学历：全日制大专以上学历； 2、8年以上物业管理行业工作经验，3年以上经理岗位管理工作经...

发现违章装修及时向物业经理经理汇报。  7、完成领导交办的其它工作。 任职资格： 1、具有3年以上同岗位工作经验；退伍军人优先考虑。

一、岗位职责： 1、领导全体项目服务部员工完成公司下达的责任目标； 2、对项目的收支情况负责，收缴率完成95%以上，满意率在90%以上； 3、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪； 4、按要求收集业主相关需求信息，并拿出组织实施方案； 5、对项目各部门工作安排，对员工进行考核，并据实进行奖罚。 二、任职要求： 1、大专或以上学历，3年以上知名物业公司大型住宅项目同等岗位工作经验； 2、物业管理理论扎实，熟悉物业管理法律法规，客户服务理论，客诉处理流程； 3、有较强的团队管理、目标管理能力，激发项目员工工作积极性和团队凝聚力； 4、熟悉客服管理等模块管理和流程。 ...

1、全面负责对所管辖的商业中心实施一体化综合管理，贯彻执行管理体系及公司规章制度，对商业中心的内部运作负责，带动和组织全体员工落实终端服务，领导全体服务部员工完成公司下达的责任目标。 2、负责商业中心的全面工作，制定落实各项管理措施，努力达到标准的商业中心管理水平，主持制订年度服务工作计划并有效运作，组织管理人员做好日检，周检，月评工作并存档。 3、负责商业中心的财务收支，努力控制管理成本，合理使用管理费，争创良好经济效益。 4、对商业中心的整体服务质量安全生产负责。 5、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪，力争将消极影响化解到最小。 6、督导各部门做好相关体系资料的建立...

二、任职要求： 1、男女不限，年龄45岁以下，物业管理、房地产经营管理等相关专业大专以上学历； 2、具有3年以上住宅、写字楼、公建项目物业服务及前期物业管理同等岗位工作经历，持有效的全国物业经理上岗证

岗位职责： 1、负责辖区的人员及物品的进出管理，承担安全监控并及时处理异常信息； 2、负责辖区内的车辆安全管理、道路标识和交通秩序管理； 3、参与进行电梯困人、停水、停电等紧急情况的处理； 4、组织各种突发状况的预案及演练工作。 任职要求： 1、18-38岁，身高170CM以上，五官端正，身体健康； 2、无不良记录，工作积极主动，服从领导； 3、有物业工作经验和退伍军人优先考虑。

岗位描述 1、 业务标准管理：全面负责所管辖项目日常管理工作，监督各项业务标准的落地实施，保证本项目的高质量运转； 2、 计划制定：组织制定项目的各项年度目标与计划，包括业务目标与计划和预算目标与计划、服务目标与计划等； 3、 经营管理：根据项目不同阶段和客户要求，拓展经营项目，以达成年度业绩指标； 4、 品质管理：制定客户满意度提升计划，针对问题跟进落实情况，确保客户满意度的提升； 5、 危机处理：负责组织项目紧急突发事件的预防和处理； 6、 品牌运营：对外负责对外与政府部门建立良好的公共关系等，维护与房管局、街道、社区、派出所、业主委员会等相关部门的关系；及时掌握物业管理外部资...

岗位职责： 1、负责辖区的人员及物品的进出管理，承担安全监控并及时处理异常信息； 2、负责辖区内的车辆安全管理、道路标识和交通秩序管理； 3、参与进行电梯困人、停水、停电等紧急情况的处理； 4、组织各种突发状况的预案及演练工作。 任职要求： 1、18-38岁，身高170CM以上，五官端正，身体健康； 2、无不良记录，工作积极主动，服从领导； 3、有物业工作经验和退伍军人优先考虑。

1、根据公司业务要求，制定项目的市场拓展策划方案； 2、撰写市场拓展方案评估报告，包括数据分析、效果评估等； 3、负责协调内外部资源、与公司内部决策层共同制定发展计划，并监督、指导完成计划目标； 4、负责客户资源的拓展与维护，协调合作伙伴之间关系； 5、按时达成项目目标。 任职要求： 1、大专或以上学历，具有3年以上物业市场拓展工作经验；熟悉收并购、物业项目拓展流程，.有拓展、投资、收购物业项目经验和案例。 2、熟悉国家及地方的物业管理法律法规，有物业全过程管理经验优先。 3、具备成本测算及独立撰写招投标文件、物业管理服务方案的能力，掌握市场营销、企业形象策划知识，具有较强的沟...

岗位要求： 1.3年以上物业（保洁、绿化、工程、安保等）管理经验，大专以上学历，性格开朗，工作态度积极。 2.有事业心，进取心和高度的责任感，具有较强的沟通协调能力，语言文字表达和分析、解决问题的能力，考虑问题细致。 岗位职责： 1.负责本项目物业管理工作：主要负责保洁、绿化、保安、工程的管理工作； 2.与业主方沟通、协调，保持良好关系； 3.处理项目突发、紧急事件及客户服务质量投诉事件； 4.组织对项目员工进行培训，提升其职业素养和岗位技能； 5.完成上级交办的其它工作。

岗位职责： 负责组织实施物业项目各物业管理阶段的各项经营管理工作，确保服务品质与经营管理指标的达成。 任职资格： 1、40 岁以下，物业管理或管理类专业大专或以上学历，3 年以上全国知名物业管理企业高端物业 住宅小区管理经验，熟悉物业前期介入、销售配合、常规管理流程、物业行业政策； 2、具较强的经营管理能力，能独立完成物业管理方案的设计； 3、对服务品质保障、社区经营、社区文化活动组织策划等工作具丰富的实践管理经验； 4、持注册物业管理师、物业管理企业经理上岗证优先。

岗位要求： 1.3年以上物业（保洁、绿化、工程、安保等）管理经验，大专以上学历，性格开朗，工作态度积极。 2.有事业心，进取心和高度的责任感，具有较强的沟通协调能力，语言文字表达和分析、解决问题的能力，考虑问题细致。 岗位职责： 1.负责本项目物业管理工作：主要负责保洁、绿化、保安、工程的管理工作； 2.与业主方沟通、协调，保持良好关系； 3.处理项目突发、紧急事件及客户服务质量投诉事件； 4.组织对项目员工进行培训，提升其职业素养和岗位技能； 5.完成上级交办的其它工作。

岗位要求： 1.3年以上物业（保洁、绿化、工程、安保等）管理经验，大专以上学历，性格开朗，工作态度积极。 2.有事业心，进取心和高度的责任感，具有较强的沟通协调能力，语言文字表达和分析、解决问题的能力，考虑问题细致。 岗位职责： 1.负责本项目物业管理工作：主要负责保洁、绿化、保安、工程的管理工作； 2.与业主方沟通、协调，保持良好关系； 3.处理项目突发、紧急事件及客户服务质量投诉事件； 4.组织对项目员工进行培训，提升其职业素养和岗位技能； 5.完成上级交办的其它工作。

一、岗位职责： 1、领导全体项目服务部员工完成公司下达的责任目标； 2、对项目的收支情况负责； 3、负责项目不合格服务的处理及纠正、预防措施和跟踪； 4、按要求收集业主相关需求信息，并拿出组织实施方案； 5、对项目各部门工作安排，对员工进行考核，并据实进行奖罚。 二、任职要求： 1、大专或以上学历，3年以上知名物业公司大型住宅项目同等岗位工作经验； 2、物业管理理论扎实，熟悉物业管理法律法规，客户服务理论，客诉处理流程； 3、有较强的团队管理、目标管理能力，激发项目员工工作积极性和团队凝聚力； 4、熟悉客服管理、工程管理、安全管理、多种经理等模块管理和流程。 三、薪资待遇...

工作职责： 1、负责小区维序部日常综合管理； 2、完成各项任务指标；监督落实各项规章制度； 3、协调处理各方对接事务。 任职要求： 1、中专以上学历；25-45岁，身高170CM以上，形象较好； 2、2年以上物业维序管理工作经验；有较强的执行、组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力； 3、有良好的团队协作精神，为人诚实可靠、品行端正。 4、退伍军人或转业干部优先。 上班时间：8:30-12:00 14:00-17:30,月休6天 工作地点：南宁市内联发物业项目 福利待遇：五险一金+包住+餐补+学历补贴+高温补贴+年度体检+带薪年假+丰厚年终奖+工龄工资+生日福利+节日...

28-45岁，大专以上文化，两年以上相关物业管理经验，写作能力强，有团队精神，有处理突发事件的能力，有前期物业管理和筹备经验者优先，有上岗证。（待遇5000-7000元）