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应聘者男女不限，大专以上学历，3年以上教学工作经验，具有良好的职业素养，能胜任初中或高中历史科目教学，具有教师资格证或中级以上职称者优先考虑。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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遵守国家法律、法规，教风严谨，为人正直，师德师风良好，事业心、责任心强，普通话流畅、准确，有一定的管理和人际协调能力，学业成绩优秀的应、历届师范院校毕业生，有多年从教经验的教师优先聘用。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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制定并完成校区营运方案与各项运营指标及管理任务； 2.对招生、续费目标等做好任务分解，过程监控，落地执行； 3.对数据负责，对团队负责； 4.通过调研把握市场动态，并为开拓市场出谋划策； 5.根据课程特点和教师能力实现教师资源优化配置
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工作职责： 1．针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2．在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3．平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 …… 任职资格： 1．本科及以上学历，师范类、教育类、各科目相关专业、研究生、硕士毕业者优先考虑； 2．热爱教师工作，熟悉课程设置，有相关授课、辅导经验者优先.； 3．熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教 …… 有教师资格证，能上高三。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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3.参与教学管理、教学指导及教师内部培训。 4.参与组织教研活动，并适当参与一线教学或授课活动。 5.牵头采集、开发、整合教学资源，支持教师队伍建设。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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工作职责： 1．针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授； 2．在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，以检验学生接受辅导的成效； 3．平时与本学科组内教师进行教研交流，教学研究，集中备课。 …… 任职资格： 1．本科及以上学历，师范类、教育类、各科目相关专业、研究生、硕士毕业者优先考虑； 2．热爱教师工作，熟悉课程设置，有相关授课、辅导经验者优先.； 3．熟悉中学生的生活及学习特点，善于因材施教 …… 有教师资格证，能上高三。
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岗位职责： 1、在总经理、总园长指导下负责幼儿园全面工作，包括幼儿园教育教学管理、后勤管理、安全管理，招生工作以及与上级主管部门、其他单位等的沟通协调工作； 2、负责幼儿园整体规划和运营； 3、负责教师队伍建设
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四、优秀的离退休教师年龄可适当放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元人民币（包含“五险一金”）。 六、校领导综合年薪10-30万元（包含“五险一金”）。
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四、优秀的离退休教师年龄可放宽至65岁。 五、中学教师综合月薪6000-10000元（包含“五险一金”）。 六、招聘优秀实习生若干名。
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1.大专及以上学历，学前教育专业，年龄35岁以下，具有2年及以上相关工作经验者优先； 2.具有幼儿园教师资格证书，普通话等级证书（二乙及以上）； 3.热爱学前教育事业，具有良好的职业道德
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只要有能力，学校会让每位教师及员工获得公平的晋升机制以及广阔的职业提升空间
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任职资格： 1.学前教育、小学教育或教育学相关专业专科及以上学历，持教师资格证。 2.良好的沟通表达能力，学习能力，创新能力。 3.品行端正，热爱教育行业，有爱心、耐心，较强的责任心。
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二、任职资格要求： 1、本科及以上学历，体育教育、运动训练、运动科学、运动康复、运动医学、休闲体育等相关专业优先，拥有相关证书（教师资格证、儿童体适能训练证、国家职业资格认证等），优秀应届毕业生优先考虑
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