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- 工作餐
- 培训提升
- 双休
负责指导、督促幼儿餐前、便后洗手; 负责幼儿进餐时的清洁与收拾; 保持班内环境和设备的清洁、整齐; 2、关心、耐心、细心、热心对待幼儿,配合早教老师,全面、细致地照顾幼儿每日生活; 3、协助早教的后勤服务工作 -
任职资格: 该岗位长白班,欢迎投递简历~ 1、高中以上学历,大专及以上学历优先; 2、持有电工上岗证,有电工工作经验,熟悉高低压配电系统、暖通系统; 3、掌握一定的办公软件,良好的沟通能力。 岗位职责: 1、 负责行政后勤部所管辖范围内设备的日常巡检、维修、保养(厂区、食堂、宿舍); 2、 多联机空调、电梯的日常运行维护及保养; 3、 厂区清洁、绿化的管理。
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一、岗位要求: 1、大专以上学历,年龄28岁以上,市场营销、或相关销售类专业毕业; 2、具备一定的招投标运作经验; 3、具备一定的商务洽谈能力、抗压能力; 4、具备快消品、办公用品或设备、后勤物资供应的工作经验
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协助会计完成日常事物工作,包括开票,对账打印文件及报表制作, 与跟单员进行业务核算开单,出入库单据录入,货物进出核对,盘点等 进项销项发票登记,整理
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任职要求:不限 岗位职责:负责后勤腌制工作,输送,会骑电车
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5、协助后勤、客服中心等做好仪器维护及试剂耗材订购事宜。 岗位要求: 1、男女不限,具有良好的人格品行。 2、做事踏实勤奋,善于独立思考,善于学习新鲜事物。
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5、协助后勤、客服中心等做好仪器维护及试剂耗材订购事宜。 岗位要求: 1、男女不限,具有良好的人格品行。 2、做事踏实勤奋,善于独立思考,善于学习新鲜事物。
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【岗位职责】 1、负责公司人事、后勤、办公物资管理工作; 2、协助做好公司文档管理工作,对文档进行定期整理、分类、归档; 3、协助负责组织、协调员工活动、文体活动等; 4、协助负责办公室环境管理
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【岗位职责】 1、全面负责集生产基地人事、行政、后勤管理工作,贯彻落实各项管理制度,完善公司各项流程化建设,监督各项制度落地执行; 2、建立生产基地职位管理体系,根据部门人员需求情况,提出内部人员调配方案
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岗位职责: 1、整理公司销售政策,上传下达; 2、汇总各类销售报表; 任职要求: 1、学习能力强,思维敏捷; 2、有较强的执行力; 3、为人踏实稳重,心思细腻; 4、熟练使用office等工作软件。
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业务内勤: 1、大专及以上学历,专业不限; 2、3年以上工作经验,具有建筑工程公司工作经验者优先考虑; 3、电脑办公软件操作熟练; 4、为人诚恳,打扮朴素,工作细心、认真负责; 5、沟通、表达能力强; 6、工作月休四天,法定节假日按国家规定休假;中午有工作餐; 7、主要负责跟进公司业务的处理,包括业务合同、订单处理、数据汇总分析、业务单据收集统计等; 8、配合财务或行政完成其他工作。
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岗位职责: 1、协助综合管理办公室主任,分管行政事务(含人事、宣传、车辆、物资、后勤、接待)及日常事务工作 2、组织、协调公司各类活动及各类会议,起草及归档公司相关文件 3、协助审核、修订公司各项管理规章制度
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岗位职责: 1、负责人事考勤、人员招聘、薪酬计算、社保办理及后勤的管理。 2、负责管理公司文件、合同等相关的资料。
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岗位职责: 1.协助负责公司各部门人员招聘统筹工作; 2.负责线上、线下渠道开拓、维护,开发及开展校企合作工作; 3.负责总部日常办公室、饭堂、宿舍等后勤事务管理工作; 4.负责总部各部门员工关系管理
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1.负责支持和监督业务部门的销售应收账款、销售费用,确保部门的各项指标的达成; 2.负责销售数据统计、各区域及人员的业绩达成统计分析,做好业务部门的后勤支持工作,确保一线工作正常开展; 3.审批部门各项费用报销
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6、全面管理公司后勤事务。 6、按时申办、年审、变更、注销公司各类证照,并分类存档。 7、按时起草、审核、签订各类合同(协议)、印发公司文件(含通知、嘉奖、通报等)并分类存档。
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5、配合后勤及其他部门,做好客户的回款及售后服务; 任职要求: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、具有较强的沟通表达能力及交际技巧,热爱销售工作,富有销售激情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
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5、配合后勤及其他部门,做好客户的回款及售后服务; 任职要求: 1、口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力; 2、具有较强的沟通表达能力及交际技巧,热爱销售工作,富有销售激情; 3、具备较强的学习能力和优秀的沟通能力
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工作职责: 1、医药行业政策匹配分析; 2、协助进行采购谈判、拟定合同、签订合同、填写付款申请单(付采购款)。 3、协助收集、落实购货计划,录入合同。 4、负责采购部门进销存系统相关工作; 5、收集、整理与统计各种单据与报表。 6、采购事务的传达,管理日常采购文件、记录采购进度。 岗位要求: 1、药学等相关专业,本科学历; 2、2年以上医药公司工作经验,条件优秀者可以适当放宽; 3、具备一般计算机知识和网络知识;沟通能力; 4、熟悉购销合同和相关文件的编写,有一定的报表统计知识;
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任职条件: 1、年龄35-60岁,身体健康; 2、性格沉稳、隐忍,善于倾听,乐观、积极。普通话标准、流利,反应灵敏。 3、热爱工作,敬业、勤恳,乐于思考,具有较强的执行力和团队精神; 工资待遇:月薪2500-3500元,工作环境好。 岗位职责: 1.统筹负责学生生活区管理,包括宿舍,校园等处,为学生提供优质服务; 2.确保学生按时作息,监督学员严格遵守学校纪律,为学生创造一个良好的休息环境; 3.定期开展优秀宿舍评比; 4.有效及时处理突发事件;
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