广西物业管理员最新招聘

一、岗位职责 1、了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 二、岗位要求 1、大专学历及以上，专业不限，勇于挑战自己，爱好销售岗； 2、强烈的服务意识，有耐心，具有良好的沟通交流能力； 3、成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦； 4、无经验人员均可，有师傅帮扶，有培训制度。 三、薪酬待遇 1、薪资架构=岗位底薪+技术业务底薪+福利补贴+业绩提成+其他奖励-考核 2、高底薪、高奖励、高佣金，...

一、岗位职责 1、了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 二、岗位要求 1、大专学历及以上，专业不限，勇于挑战自己，爱好销售岗； 2、强烈的服务意识，有耐心，具有良好的沟通交流能力； 3、成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦； 4、无经验人员均可，有师傅帮扶，有培训制度。 三、薪酬待遇 1、薪资架构=岗位底薪+技术业务底薪+福利补贴+业绩提成+其他奖励-考核 2、高底薪、高奖励、高佣金，...

一、岗位职责 1、了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率； 4、协调公司相关部门，为责任区域的客户提供服务，提高客户满意度； 5、建立客户关系群，营造轻松舒适的居住氛围，提供更高质的服务。 二、岗位要求 1、大专学历及以上，专业不限，勇于挑战自己，爱好销售岗； 2、强烈的服务意识，有耐心，具有良好的沟通交流能力； 3、成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦； 4、无经验人员均可，有师傅帮扶，有...

一、岗位职责 1、了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 二、岗位要求 1、大专学历及以上，专业不限，勇于挑战自己，爱好销售岗； 2、强烈的服务意识，有耐心，具有良好的沟通交流能力； 3、成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦； 4、无经验人员均可，有师傅帮扶，有培训制度。 三、薪酬待遇 1、薪资架构=岗位底薪+技术业务底薪+福利补贴+业绩提成+其他奖励-考核 2、高底薪、高奖励、高佣金，...

工作内容： 1、负责辖区公共水、电表读数抄录，负责辖区业户物业费用催缴工作； 2、负责对所辖楼栋业户的投诉和报修进行上门协调、跟进、处理和检查； 3、协助接待业主来访和接听业户来电，解答业主咨询，受理辖区内业户投诉、维修、求助、咨询与收集业户建议，并做好相应记录，并协助开展社区文化活动的业主邀约、宣传等工作； 4、负责辖区楼宇、设施、公共区域的巡查，及时记录巡查情况，巡查中发现的问题，及时报前台下单处理，并负责跟进、检查； 5、负责管辖楼宇装修巡查、验收等工作；负责上门拜访业主，与辖区业户进行沟通交流，与业户建立良好关系，积极协调业户之间的邻里关系；负责各类通知的张贴工作；负责协助新...

岗位描述： 1、受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、年龄20-30岁； 3、1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 熟悉相关办公软件的使用。

岗位描述： 1、客服部工作计划及工作标准的制定、执行与监督； 2、负责及时、准确、合理地处理客户升级投诉； 3、参与重要来电及重大客户接待，建立与客户之间的良好关系； 4、通过客户沟通平台的建立和维护、客户日常拜访工作等方式提升客户满意度； 5、制定项目物业费催缴计划，监督按计划执行； 6、制定项目经营计划，督促达成每月经营指标； 7、完成物业服务中心经理交办的其他各项工作任务。 任职要求： 1、大专及以上学历； 2、年龄25-35岁； 3、3年以上服务行业工作经验，物业行业优先； 4、良好的协调和沟通能力、人际交往能力和语言表达能力； 5、善于团队协作，熟悉物业管理...

【岗位职责】 1、负责小区的日常管理事务； 2、受理、跟进业主投诉、报事报修、求助 3、负责检查、监督、协助各部门工作； 4、了解、掌握小区住户的信息，完善业主档案、维护、平衡业主关系 做好所管区域的日常管理费催缴、统计工作。 【职位要求】 年龄：18-35岁，大专学历以上学历 口齿伶俐，沟通能力好，责任心强，要有一定的抗压能力 【福利待遇】 工资待遇：4000-5000元/月+其他福利待遇 福利待遇：六险一金+餐补+高温补贴（6-10月）+生日福利+节假日福利+其他福利待遇，入职满1年可享受5天年假。 工作时间：8：30--12:00 13:30--18:00 工...

1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 6、 配合项目开展各类经营活动； 7丶大专以上学历，年龄35岁以下，具备1年以上同岗位经验。

岗位描述： 1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作。 任职资格： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄20-30岁； 3、 1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、 工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 5、 熟悉相关办公软件的使用。

岗位描述： 1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作。 任职资格： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄20-30岁； 3、 1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、 工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 5、 熟悉相关办公软件的使用。

岗位描述： 1、为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 2、对辖区内客户关系维护，根据客户个性需求提供针对性服务； 3、根据项目收缴计划进行催缴，完成每月收缴指标； 4、根据项目经营计划，完成每月经营指标； 5、负责客户资料的建立/收集/整理/归档工作； 6、完成客服主管交办的其他各项工作任务。 任职资格： 1、大专及以上学历； 2、年龄20-30岁； 3、1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 5、熟悉相关办公软件的使用。

1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作； 6、 配合项目开展各类经营活动； 7丶大专以上学历，年龄35岁以下，具备1年以上同岗位经验。

【任职资格】 1、中专及以上学历，20-35周岁； 2、有相关物业前台或物业管理员工作0至1年经验均可，有相关经验优先考虑； 3、身高155CM以上，形象良好，大方得体、表达流利。

岗位描述： 1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作。 任职资格： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄20-30岁； 3、 1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、 工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 5、 熟悉相关办公软件的使用。

岗位描述： 1、 受理业主/租户报修、投诉、建议及意见等，做好记录并做信息分流或派工； 2、 负责客户关系的维护，及时回复客户关注的信息； 3、 根据客户反馈对报事处理的有效性提出改进及创新建议； 4、 为客户提供咨询及协助客户办理各项物业手续； 5、 负责物业管理费收费通知单的发放和费用的催缴工作。 任职资格： 1、 大专及以上学历； 2、 年龄20-30岁； 3、 1年以上物业管理或服务管理类相关工作经验； 4、 工作耐心细致，亲和力佳，有高度的责任感，正直诚实，积极上进； 5、 熟悉相关办公软件的使用。

中专以上文化，一年以上相关物业管理经验，熟练操作电脑，熟知房屋、设备和小区管理事务，有团队精神，有前期物业管理经验和筹备经验者优先。(2800-3200+社保+其他福利)，行政班（8：00-12:00,15:00-18:00），月休6天

【岗位职责】 1、及时处理和上报业主投诉及突发事件，并做好记录，收集住户意见并及时向管理处反馈； 2、对责任区域内的物业管理业务工作进行品质检查，定期对所管区域的住户的走访工作； 3、负责对公共区域进行巡视，对所管区域的业主反映的维修问题做好日常记录，发现安全隐患及需维修的设备设施及时通报相关部门处理； 4、做好所管区域的日常管理费催缴、统计工作； 【任职资格】 1、大专及以上学历； 1、有相关物业工作经验者优先考虑； 2、形象大方得体，抗压性较好。 工资待遇：4000-5000元/月+其他福利待遇 福利待遇：六险+餐补+高温补贴（6-10月）+生日福利+节假日福利+其他福...

【岗位职责】 1、及时处理和上报业主投诉及突发事件，并做好记录，收集住户意见并及时向管理处反馈； 2、对责任区域内的物业管理业务工作进行品质检查，定期对所管区域的住户的走访工作； 3、负责对公共区域进行巡视，对所管区域的业主反映的维修问题做好日常记录，发现安全隐患及需维修的设备设施及时通报相关部门处理； 4、做好所管区域的日常管理费催缴、统计工作； 【任职资格】 1、大专及以上学历； 1、有相关物业工作经验者优先考虑； 2、形象大方得体，抗压性较好。 工资待遇：4000-5000元/月+其他福利待遇 福利待遇：六险+餐补+高温补贴（6-10月）+生日福利+节假日福利+其他福...

一、岗位职责 1、了解公司产品，根据客户需求匹配公司公寓房源，线下带看客户并促成签约； 2、定期联系已签约及到期客户，积累口碑，增加老客户互荐量和续约量； 3、及时跟进未签约客户，了解其原因及意向，精准匹配房源，促成签约，提高资源转化率。 二、岗位要求 1、大专学历及以上，专业不限，勇于挑战自己，爱好销售岗； 2、强烈的服务意识，有耐心，具有良好的沟通交流能力； 3、成就感驱动，目标感十足，享受目标达成的喜悦； 4、无经验人员均可，有师傅帮扶，有培训制度。 三、薪酬待遇 1、薪资架构=岗位底薪+技术业务底薪+福利补贴+业绩提成+其他奖励-考核 2、高底薪、高奖励、高佣金，...