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薪资福利：月薪4200元-5500元/月+电话交通餐补+绩效奖金+年终奖金+日常奖金，提供免费住宿，缴纳五险一金，享受员工带薪休假、免费体检、员工旅游、生日礼品、服装补助等福利。
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； 5、具备熟悉的自然流和投流的思路、有成功带团队账号的经验； 6、男女不限，年龄要求：23岁-35岁； 薪资福利： 1、底薪+高额提成+其他福利 2、福利：五险、年假、节假日福利、公司团队旅游等
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2、定期培训，提升个人价值 3、团队聚餐、公司旅游
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4、具备熟悉的自然流和投流的思路、有成功带团队账号的经验； 5、男女不限，年龄要求：20岁-35岁； 薪资福利： 1、底薪+高额提成+其他福利+五险 2、福利：带薪年假、节假日福利、公司团队旅游等
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3500-4000上不封顶； 2.公司提供入职培训，培训期间享受补贴50元/天； 3.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期； 4.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、旅游机会
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周日休，国家法定节假日休； 2、月薪:底薪(2400-4000)+提成+全勤+奖金+工龄(根据个人业绩完成情况评定，上不封顶)，综合工资4000-7000； 3、日激励、月激励、团队激励、周抽奖、旅游激励
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周日休，国家法定节假日休； 2、月薪:底薪(2400-4000)+提成+全勤+奖金+工龄(根据个人业绩完成情况评定，上不封顶)，综合工资4000-7000； 3、日激励、月激励、团队激励、周抽奖、旅游激励
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周日休，国家法定节假日休； 2、月薪:底薪(2400-4000)+提成+全勤+奖金+工龄(根据个人业绩完成情况评定，上不封顶)，综合工资4000-7000； 3、日激励、月激励、团队激励、周抽奖、旅游激励
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周日休，国家法定节假日休； 2、月薪:底薪(2400-4000)+提成+全勤+奖金+工龄(根据个人业绩完成情况评定，上不封顶)，综合工资4000-7000； 3、日激励、月激励、团队激励、周抽奖、旅游激励
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5.年龄不限 工作时间:早上9点～下午6点，月休4天，年假超长 公司福利:底薪4500+高提成+每年3次国内外旅游+丰富的员工活动(生日会、运动会、团建、集体聚餐、集体看电影)，全体员工人均25岁年轻富有活动
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5.年龄不限 工作时间:早上9点～下午6点，月休4天，年假超长 公司福利:底薪4500+高提成+每年3次国内外旅游+丰富的员工活动(生日会、运动会、团建、集体聚餐、集体看电影)，全体员工人均25岁年轻富有活动
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3.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期 5.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、节假日期间评估优 秀员工国内/国外旅游。 5.入职满三个月可竞聘管理岗位。
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3.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期 5.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、节假日期间评估优 秀员工国内/国外旅游。 5.入职满三个月可竞聘管理岗位。
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3500-4000上不封顶； 2.公司提供入职培训，培训期间享受补贴50元/天； 3.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期； 4.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、旅游机会
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4.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、旅游机会。
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3.享有带薪年假、婚假、产假、陪产假、丧假等假期 5.为员工提供丰富的户外活动（如户外烧烤、游园、球赛、唱K）、节假日期间评估优 秀员工国内/国外旅游。 5.入职满三个月可竞聘管理岗位。
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4500+高额提成(每单个人提成税后5万以上) 2.多重奖励:开单奖(首单开单额外奖励1万)、带看奖、现金奖等众多奖励...... 3.福利保障:商业保险、生日会、运动会、下午茶、假日福利、每年国内外旅游等市场营销专员
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假期：带薪年假、国家法定休假、路程假、工作满5年安排员工免费旅游。 生活配套：配置员工宿舍+餐厅（50%餐费补贴）+体育健身设施。宿舍两人一套或单间，配套完善。
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4、具备熟悉的自然流和投流的思路、有成功带团队账号的经验； 5、男女不限，年龄要求：20岁-35岁； 薪资福利： 1、底薪+高额提成+其他福利+五险 2、福利：带薪年假、节假日福利、公司团队旅游等
约 19 个岗位
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