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- 五险
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
1.根据标准话术，对客户进行主题介绍，开单预约拍摄时间； 2.整理客户资料，按照标准模式进行微信备注，关注维护客户； 3.完成主管制定的每日通话量及排控量; 4.记录汇总电话过程中收到的问题，并反馈给主管； 负责完成主管交代的其他任务 -
- 五险
- 周末双休
- 岗位晋升
- 年终奖
- 节日礼物
- 培训提升
岗位职责: 1、通过网络、电话、微信、线下等多种方式开发寻找优质客户资源; 2、邀约客户来参加公司的网络营销教育课程 3、负责客户的签约、关系维护等相关工作。 任职资格: 1、年龄:18-28周岁,学历:中专以上学历,男女不限; 2、具有较强的沟通和语言表达能力,热衷于网络推销/销售工作; 3、有网络销售、客服等相关从业经验者优先录取(可新手/应届生); 4、具备良好的应变能力和承压能力、熟练使用网络交流工具和各种办公软件; 上班时间：8:45-12:00；14:00-18:00，周末双休，法定节假日放假 -
提供的薪资福利：上班时间：9：30-12：30 14：00-19：00 薪资：无责底薪3200+提成+分润（综合薪资7k-10k） 1.年龄：18-35岁，学历经验不限； 2.电话客服，有客服/
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一、工作职责： （无业绩压力）电话询问客户是否有贷款意向即可，会有专门的业务经理来跟进及回访； 二、职位要求： 1、中专以上学历，年龄18-40，有良好的学习能力（优秀可放宽至初中）； 2、热爱销售工作，积极乐观，勇于进取，挑战自我，细心耐心； 3、有积极团队荣誉感，强烈的事业心、责任心和积极的工作态度。 三、薪资待遇： 底薪2500（含200全勤）+高提成（50%-70%）； 四、上班时间： 9:00-12:00 14:00-18:00，不加班，周末双休，法定节假日放假 五、福利待遇： 1、发展空间：公司提供良好的技能培训、晋升机制和人性化的管理； 2、办...
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【职位描述】 1. 通过电话与客户进行沟通，了解客户需求。 2. 实施客户邀约提醒和追踪跟进服务； 3. 维护老客户，定期与合作客户进行沟通 建立良好合作关系。 【福利待遇】 1. 底薪2500+房补300+全勤200+绩效500+提成 2. 上班时间9：30-12：30，14：00-18：30 3. 每月20号发工资 【任职资格】 1.年龄18-35岁，男女不限。 2.口齿清楚，普通话流利，思维敏捷。 3.有相关电话销售工作经验者优先。
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岗位福利：1、4000底薪+提成10%—40%+奖金（无绩效考核）； 2、人均工资月均一万五千+； 3、签单提成，少则一万+，多则十万+上不封顶。 任职要求：1、不限经验，接受18岁—50岁，接受实习生； 2、不抵触打电话，能接受以电话、微信的方式开展工作； 3、对工作认真负责，开朗乐观，有激情，有上进心。 岗位职责：1、公司提供（超精准的）客户资源，不需要外出，室内办公； 2、通过电话、微信的方式，邀约客户到公司，不打骚扰电话！！ 上班时间：9：00—12：00 1：30—6：00，上六休一，固定周六休息，法定节假日跟着国家放。
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实习生可盖章，有无经验都可，有电销经验优先，声音清晰，普通话标准，性格开朗，社牛就更好啦~！！ 工作时间：早8:40-晚6:30，中间午休2小时，公司是90后，00后团队小伙伴，氛围特别好，一起挣钱一起玩~！！来这上班身体倍棒，吃嘛嘛香！！ 节假日正常休息，带薪年假，集体旅游，生日会，固定周三下午茶，固定每月1-2次团建等（团建经费超高，老板出手阔绰，带着员工一起嗨皮！） 接受应届生，欢迎各路勇士！ 努力努力 喜提玛莎！！ 加油加油 三亚别墅！！ 岗位内容： 根据公司提供的资源，不打陌生电话！！ 新人入职标准化培训，一对一老带新 薪资体系：底薪＋提成+奖金 额外奖励：开单...
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岗位要求： 1、年龄18-30 2、不限经验，不限学历，可招应届生可盖实习章 3、性格热情开朗，普通话标准 岗位职责： 1、通过电话为客户提供咨询服务，解答客户疑问。 2、了解客户的需求，邀约具备资质的客户上门，不用自己找客户。由公司提供客户资料。 3、不用外出，办公室坐班。 薪资体系： 无责底薪4000+提成，多劳多得！ 工作时间： 朝九晚六，中午休息两个小时，法定节假日带薪休假 6A级办公环境，每周三定期下午茶，还有不定期旅游、团建。员工大部分是90后，00后，老板有亲和力，办公环境好，宽阔的晋升空间，欢迎加入！
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招聘要求: 1、男女不限:18-40岁，高中学历及以上 2、普通话流利、熟悉电脑基本操作，较好的谈判及沟通能力 3、思维敏捷，应变能力较强 4、有相关不良资产管理或者销售电话客服经验优先 5、
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客服不需要销售 工作时间： 白天班：上午9：00-12:00，下午13:30-18:00 劳动报酬： 白天班：按要求完成有效通话量，90元/天； 应聘要求： 1、招聘方提供话术，首次应聘者参加15分钟培训； 2、应聘者普通话流利，语音富有感染力、有较强沟通语言表达能力； 3、应聘者有责任心和积极的工作态度，有相关电话销售经历者优先； 4、要求每周能做3天以上。 结算方式：周结 工作周期：不限 结算方式：周结 工作周期：不限 每周工作周期：工作日
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岗位职责: 1、根据公司提供的客户资源，电话、微信方式开展业务工作; 2、对意向客户邀约到公司，进行深入沟通，解答客户疑问，达成合作 任职要求: 1、对工作认真负责，吃苦耐劳，有激情和上进心 2、对销售岗位有一定的热爱，无学历，无专业限制 4、具备一定的抗压能力，善于学习，积极乐观薪资福利: 试用期薪资:3000无责底薪+话费补贴+业绩提成 转正薪资:4000无责底薪+话费补贴十业绩提成十年终奖，节假日正常放假，带薪休假
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主要招聘电话客服，周未固定双休！！ 提供宿舍！提供宿舍！提供宿舍！
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职位描述： 【无责底薪到手3500+五险+下午茶+靠近地铁口】 一、月薪:无责任3500底薪+丰厚激奖金(综合薪资8k-2.5w) 二、上班时间:周一到周五，9:00-18:00 周末可双休 法定假日 三、工作内容： 不用开发资源，公司提供银行精准客户资源通过电话微信 方式和需贷款顾客联系达成成交 四、公司优势： 1、良好的工作氛围，积极向上的团队，幽默风趣的同事 2、高奖金 3、有无经验均可，公司提供带薪培训 4、每月10号准时发工资 五、岗位要求： 年龄:20-38岁条件优异者可放宽，学历经验不限 六、福利待遇： 五险、每周下午茶、团建、公司聚餐、法定节假日... -
工作内容： 1、通过电话及网络，帮助发起委托的建筑企业，提供资质办理、项目咨询、工程服务咨询； 2、搜集、整理相关客户资料以及新老客户需求等情况，联系客户，发掘客户需求； 3、做好新客户开发和老客户维护工作。 任职要求： 1、无需经验，没接触过我们行业也没关系，我们有带教和一对一培训； 2、具备一定的抗压能力； 3、有团队合作精神； 4、欢迎应届毕业生、实习生 工作时间： 行政班：周一到周五8：45-11:50--- 14:00-18：00，周末双休，每天七小时，准时下班不加班! 国家法定节假日放假。 薪酬福利： 1、实行阶梯式薪资+阶梯式高额提成+奖金，提成与能力挂钩...
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一、岗位要求: 通过电话邀请主播招募、扩展、挖掘、培养主 播，直播的主播发起签约合作邀请 二、任职要求:男女不限，学历不限，沟通能 力良好，性格活泼开朗。 三、工作时间:中午12.00一21:30，下午17:30一18: 30休息吃饭，工作轻松。 四、薪资待遇:无责底薪3000+全勤200+提成+主播引进 奖，月综合薪资6000以上。 五、日常坐班为主，无需外跑。提供新人培训十一对一 辅导。 六、以实事为主、发展空间大、涨工资快！！！ 没经验没有关系，有人带。只要你努力，工资你说了 算，欢迎有志之士的加入!
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岗位描述： 1.根据标准话术，对客户进行主题介绍，开单预约拍摄时间； 2.整理客户资料，按照标准模式进行微信备注，关注维护客户； 3.完成主管制定的每日通话量及排控量; 4.记录汇总电话过程中收到的问题，并反馈给主管； 5.负责完成主管交代的其他任务 任职要求： 1、大专以上学历，优秀者可放宽至中专学历； 2、普通话标准，能适应电话邀约工作； 3、熟练使用各类日常办公软件,如:word、excel； 4、良好的执行力和团队意识。 -
任职要求： 1、20—30岁，有电话客服经验优先，责任心强，思路清晰； 2、普通话标准，口齿伶俐，善于沟通； 3、有良好的服务意识，有团队合作精神； 4、综合能力优秀者可适当放宽要求。
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1、3000无责底薪+300全勤+200餐补+提成+奖金+续单提成+五险+团建出游 2、晋升空间大，经理手把手培养，能力突出者可晋升至销售主管。 【岗位职责】 1、通过电话，微信，成交客户。室内办公无需出差，工作环境舒适。 2、根据公司提供的业务资料跟进客户，介绍产品和服务。 3、开发新客户，维护老客户。 无需出差，行政班，月休6天，法定节假日休息上班时间:9:00-12:00 13:50-18:00 【任职资格】 1、学历不限，经验不限。 2、性格积极向上，敢于挑战高薪，有强烈的赚钱欲望。 3、有良好的沟通能力，学习能力。 福利： 员工福利:享受五险，享受年终奖，不定...
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不惧枯燥乏味，能吃苦耐劳，具备强烈的成就动机、良好的客户服务意识和抗压能力； 3、声音动听，乐观外向、乐于与人交往，具备良好的语言表达、人际沟通能力与执行力； 4、接收应届毕业生，但有销售、电子商务、电话客服
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如果，你不甘平庸，可以，加入我们！ 如果，你有梦要追，可以，加入我们！ 我们一起在平凡中发光，一起勇敢追梦！ 岗位职责： 1、工作内容：通过电话、微信工具与客户沟通； 2、完成新人的带教，销售技巧的传授，负责市场信息的收集及分析，及时了解市场信息并反馈。 岗位要求： 1、有1年以上电销管理经验优先 2、热爱销售工作，能吃苦耐劳、能够承受压力、勇于挑战高薪 3、良好的沟通能力，学习能力强，思路清晰，逻辑能力强，善于分析和总结问题 4、薪酬：无责任3000底薪+提成+五险 5、晋升机制：客服组长-客服主管-客服经理等
约 20 个岗位
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