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职位描述

(一)工作内容:
1.治超日常业务处置
(1)治超案件办理:各个站点治超案件生成后,客服人员每日查询待执法案件;根据治超法规,客服人员实时监测到带执法案件后,进行立案登记后,移交执法支队处置;收到执法支队处置结果信息后,再将案件在系统移送反馈录入。
(2)每日信息发布:在各个治超站点大屏、非现场执法站点大屏的信息发布,包括政策性的、业务性的、天气预报等信息发布。
(3)每日统计上报报表:各个站点每日、每周、每月、每季、半年、全年的累计车辆检查量;各个站点每日、每周、每月、每季、半年、全年的累计车辆超载量;各个站点每日、每周、每月、每季、半年、全年的累计车辆超载率;各个站点每日、每周、每月、每季、半年、全年的累计车辆超载重量;各个站点每日、每周、每月、每季、半年、全年的累计车辆超载率时段分布;各个站点超载率与上年同期月份对比。
(4)其他业务办理:在接到有特别通行证的客运货运车辆、政策性的特种车辆需要通过时,按照文件要求录入相关信息进行特别申请。
2. 联合执法指挥中心调度
由客服人员执法系统为治超领导小组调度各类信息资源,协调各个前端信息资源共享,为联合执法指挥中心各项指挥工作做好各类服务保障。
3.交通应急指挥调度
为交通应急指挥演练、交通应急指挥调度的各项业务工作做好各类服务保障。基于GIS地图的指挥调度,根据治超站点的分布情况进行态势监控,实时监测和视频浏览个站点超载车辆情况,实时与前端指挥及执法人员实时连线,并在GIS地图上实时显示前端执法行进情况,通报各执法前端在电子地图实时预警黑名单车辆或超限车辆信息,通过卫星定位方式进行需要定位的车辆实时跟踪,指挥执法人员快速截获目标车辆。
二、工作要求:
1.招募4名项目服务人员,年龄在20—45周岁。
2.能熟练使用计算机和办公软件。
3.普通话标准流利、吐字清晰。
4.具备良好的沟通协调能力及良好的公文写作能力。
5.思想、身体健康,精神面貌良好,无违法乱纪行为。
6.爱岗敬业,有强烈的责任心、奉献精神和团队合作意识(具有从事交通运输行业、政府相关工作经验者优先考虑)。
7.抗压能力较强,积极乐观,工作细致、认真,具有良好的逻辑思维能力和独立的工作能力,工作主动性强。
8.严格按照工单办理流程,及时、准确、高效办理工单,开展工单办理情况的跟踪、反馈、回访、统计分析等工作,同时,就工单办理问题与相关业务部门进行有效沟通和协作。
三、特别说明
1.新录用服务人员上岗前必须进行理论知识(组织文化、岗位要求、交通运输政策知识等)、跟班学习等为期30天的岗前培训,经甲方测试合格后方能上岗。
2.每月服务人员会有月度考核。

上班地点

工作地址:桂林临桂区桂林市临桂新区待定 查看上班路线

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